Sayfa Yükleniyor...
Ege Üniversitesi Rektörü Adayı Tıp Fakültesi Parazitoloji Anabilim Dalı Başkanı Prof.Dr. Adnan Yüksel Gürüz ile röportajımızın devamında rektör seçildiği takdirde yapacağı çalışmaları konuştuk
TANER UYANIKER ÖZEL RÖPORTAJ
Ege Üniversitesi Rektörü görevinde ikinci yılını dolduran Prof.Dr. Candeğer Yılmazın yasa gereği yeniden aday olamayacağı rektörlük makamı için adaylığını açıklayan Tıp Fakültesi Parazitoloji Anabilim Dalı Başkanı Prof.Dr. Adnan Yüksel Gürüz, çalışmalarını ve projelerini gazetemize anlattı.
Röportajımızın devamında Prof.Dr. Adnan Yüksel Gürüz ile projelerini konuşmayı sürdürdük.
Ege Üniversitesinde fiziksel alanların düzenlenmesi, akademisyen ve öğrenciler arasındaki uyumu sağlamak için nasıl bir model uygulayacaksınız?
65 bin öğrenci, 7 bin 900 çalışanı ile orta ölçekli bir şehir olan üniversitemizin, lisansüstü eğitimli bin 700ün üzerinde yol gösterici akademisyeni var. Yani 38 öğrenciye ve her 3 çalışana yol gösterecek bir akademisyenimiz mevcut. Bu ortamda bir ülkeyi yönetecek birikimdeki akademisyen sayısıyla, bir üniversiteyi yönetmekte sorun varsa, koordinasyon bozukluğu var demektir. Kurumlar ve bireyler arası koordinasyonun kontrol merkezi rektörlük makamıdır. Aynen ülke için Cumhurbaşkanlığı makamı ne önemdeyse, bence rektörlük de üniversite için o değerdedir. Böl-yönet, keyfi kararlar al, adaletli davranma, işe uygun atama yapma, her yaptığına Evet efendim diyenlerden bir yönetim kur, sonra da çıkan sorunlara kapılarını kapat... İşte size mutsuzluğun ve huzursuzluğun formülü.
EŞİTLİĞİ SAĞLAYACAĞIZ
Biz sevgiyi, adaleti, eşitliği sağlayacağız. Paydaşlarımızı kararlara katıp, kendi katkılarıyla oluşmuş eylem planlarının takipçisi yapacağız. Üniversitemizi 24 saat yaşayan bir kampüs hayatıyla tanıştıracağız. Kafeteryalar saat 00.00a kadar açık olacak, kütüphanede kaydırılmış mesai uygulayacağız, böylece hafta içi 08.00-00.00, hafta sonları 12.00-20.00 saatlerine kadar açık tutacağız. Tüm kardeş üniversitelerimizin online kütüphanelerine bağlantı olanağı sağlayacak, kardeşliği gerçek anlamda mümkün olan tüm yönlerde paylaşımlarla gerçekçi kılacağız.
AKILLI BİNA SİSTEMİ
Akademisyenlerimizin çalışması mesai saatleri ile sınırlandırılmayacak, dileyenler akıllı bina girişleri ile 24 saat odalarında çalışabilecek. Kültür, sanat, spor etkinliklerinin yanı sıra, güz ve bahar dönemi şenlikleri, kardeş üniversite festivalleri, İzmir üniversiteleri oyunları gibi aktiviteler marka değerimizi taçlandıracakğız, tanışıklıklarımızı arttıracağız.
GÜVENLİK ÖNLEMLERİ ARTACAK
Bildiğim kadarı ile bu yıl İzmir Üniversiteleri Platformu dönem başkanlığı sırası üniversitemizde. Bu fırsatı da İzmirde üniversite varoluşunun hamisi olarak en iyi şekilde geçirecek, belki de bir dernek çatısı altında üniversitelerimizi daha etkin bir iş birliği platformuna taşıyacağız. Ana girişlerde tam otomatik park sistemleri kurarak kampüsü araç trafiğine kapatıp trafik sorununu çözecek, üniversitemizi egzoz gazlarından ve görüntü kirliliğinden kurtaracağız. İçeride elektrikli ring ile ulaşımı sağlayacağız, sadece resmi plakalar ve engelli araçlarının girişine olanak vereceğiz. Tüm kampüs elektronik olarak 24 saat izlenecek, bisikletli güvenlik görevlileri 24 saat devriye gezecek. Binaların deprem güvenliği açısından yapılan analizlerine uygun olarak öncelik sırasına göre yapılacak bir gelişme planı ile bir daha rektörlerin keyfi bina yapmasının önüne geçecek, dış cephelerde yamalı bohça görünümünü en kısa sürede giderileceğiz.
ÇİRKİN YAPILAŞMANIN ÖNÜNE GEÇİLECEK
Öğrenciler için yurt olanaklarının arttırılması, kampüs oteli, kampüs kongre merkezi için ön görüşmeleri yaptık. Üniversitenin gelişme planlarının tasarlanması ve hayata geçirilmesi konusunda uzman akademisyenlerin daimi destek ve kontrolü ile işleri yürütme azmindeyiz. Bu icraatları gerçekleştirebilmek için rektörlüğümüzün hukuk birimini güçlendireceğiz. Böylelikle reformların önünde eksik bilgi veya ürkeklik nedeniyle engel oluşturan bürokrasinin direnişini kırıp, devletten daha çok devletçi olma anlayışını değiştireceğiz. Ziraat Fakültesini kampüs alanının çevre düzenlemesinde etkin olarak kullanacak, çirkin yapılaşmanın önüne geçeceğiz. Diş Hekimliği Fakültesini Tıp Fakültesi yakınına taşıyıp sağlık kampüsü oluşturarak, kampüs içinde hizmet alan İzmirlilerin ve tüm vatandaşlarımızın daha sorunsuz olarak sonuca ulaşmasını sağlayacağız. Güler yüz, mükemmel sağlık hizmeti ana prensibimiz olacak, vatandaşlarımız çağdaş sağlık ve medikal kozmetik hizmetlerimizle bizlere daha yakın olacaklar. Geçmişte mevcut olan tüm üretimlerimizi daha da zenginleştirerek her eve, her mutfağa gireceğiz. Ege markalı ürünler güvenlik ve kalite ile eş anlamlı olacak. Binalarımızın dış cephesini ısı kaybını azaltacak ve görsel bütünlük sağlayacak şekilde düzenleyeceğiz ve aydınlatma sistemlerimizi LED teknoloji üzerine inşa ederek, yılda en az yüzde 20 enerji tasarrufu sağlayacağız. Bunun mali değeri yaklaşık 6 milyon TLdir.
TÜRKİYE FUTBOL FEDERASYONUNDA GÖREVLİ
Akademisyen kimliğiniz dışında başka uğraşlarınız var mı?
Pek çok akademisyen gibi benim de üniversite dışında giydiğim bazı başka şapkalarım var. Bunlardan birisi de Türkiye Futbol Federasyonundaki görevim. Bu ve benzer ilişkilerimi, üniversitemizin gereksinimleri için harekete geçirebilecek güvenilir dostluklarım var. Başta futbol federasyonu olmak üzere, atletizm, basketbol, voleybol, yüzme ve su topu federasyonlarından pek çok yatırım ve organizasyonda destek almanın yolları bellidir. Antalya Üniversitesinin futbol sahasında süper lig maçları oynanmaktadır bu ufak örnek yapılabilecekler konusunda fikir verecektir.
HEDEFLER KONULACAK
İlk 500 üniversite konusunda Ege Üniversitesinin konumu nedir? Bu hedefi daha iyi konumlara getirebilmek için neler yapmayı hedefliyorsunuz?
İlk 500 üniversite kavramını gelişmişlik ve marka değeri açısından çok önemsiyoruz. Tüm fakülte ve yüksekokullarımızın 3, 5 ve 10 yıllık gelişim projelerini yapmalarını, kadro yapılarını buna göre şekillendirmelerini bekliyoruz. Her yıl aralık ayında tüm birimler ile ayrı toplantılar yaparak o yılki hedeflerinde ulaştıkları noktaları, elde edilemeyen hedeflerin nedenleri ve sonraki yılın hedefleri ile ilgili resmi toplantılar yapacağız. Kadro atamalarında bu hedefleri gözeterek, akademisyenlerin öncelikle kardeş üniversitelerde, olanak yoksa hedeflenen alanlardaki üniversitelerde eğitimlerini tamamlamalarını sağlayacağız.
ÜZERİNDE GÜNEŞ BATMAYA KAMPÜS PROJESİ
Doğanın bize öğrettiklerini görmezden gelmeyeceğiz, nasıl dünyada biz geceyi yaşarken birçok ülke güne uyanmış ve çalışmaya başlamışsa Ege Üniversitesinin Yunanistan, İtalya, Malta, İspanya, İngiltere, ABD, Japonya, Hindistan ve İranda güne uyanmış birimleri ile Üzerinde Güneş Batmaya Kampüs projemizi hayata geçireceğiz. Bilgi ve bilim insanı değişimlerimizle, makale yazım ve yabancı dil destek merkezimizle çalışmalarımızın bilim dünyası ile buluşmasını arttıracağız. Kongre merkezimizin devreye girmesiyle ulusal/uluslararası kongrelerin üniversitemiz bünyesinde gerçekleştirilmesi için her alanda iş birliği ve destek sağlayacağız. Üniversite içi ve hayırseverlerin desteklediği Başarı Ödüllendirme Merkezi aracılığıyla daha tercih aşamasında çalışkan öğrencileri bünyemize katacağız ve başarılı akademisyen ve öğrencileri ödüllendireceğiz.
Eğer seçilirseniz 4 yılın sonunda nasıl bir Ege Üniversitesi göreceğiz?
Heyecanımız ve motivasyonumuz çok yüksek. Sevgi ortamında üniversitemiz birimlerini bu heyecana ortak edeceğiz. Öğrencilerin tercih sırlamasında her fakültemizin Türkiyenin ilk üçü arasında olmasını, karbon ayak izi en düşük Türk üniversitesi olmayı, kampüsünün ortak bir görselliği yansıtmasını, çevreye duyarlı, kaynakları ile pek çok gereksinimi kendi karşılayan, kadro sorunları en aza inmiş, devletten hak ettiği ilgi ve desteği alan, İzmirlinin en güvendiği kurumlar arasında ilk sıralarda bizi saydığı bir Ege Üniversitesi görmeyi ümit ediyoruz.
Haber Merkezi