İZDOĞA’da işçi kıyımı başladı: 4 Temmuz’a kadar 800 işçi çıkarılacak! 

HAYRİYE GÜLPERİ TİBİN - İzmir Büyükşehir Belediyesi iştiraklerinden İZDOĞA’da 5 Haziran 2025 tarihinden itibaren 800 işçinin işine son verileceği İLKSES Gazetesi tarafından gündeme getirilmişti. İZDOĞA İnsan Kaynakları ve Eğitim Müdürlüğü’nden Belediye İş Sendikası’na gönderilen yazıda, “zorunlu toplu çıkarma” işleminin 10 Haziran – 4 Temmuz tarihleri arasında gerçekleştirileceği kaydedildi. Bu kapsamda İZDOĞA bünyesinde çalışan 800 işçinin iş akdine son verilecek.

800 İŞÇİ ÇIKARILACAK

Sendikaya iletilen ilgili metinde şunlar kaydedildi: “Bilindiği üzere Şirket Yönetim Kurulumuzun 2 Mayıs 2025 sayılı kararı ile; 4857 sayılı İş Kanununun 'Toplu işçi çıkarma" başlıklı «dişveren; ekonomik, teknolojik, yapısal ve benzeri işletme, işyeri veya işin gerekleri sonucu toplu işçi çıkarmak istediğinde, bunu en az otuz gün önceden bir yazı ile, işyeri sendika temsilcilerine, ilgili bölge müdürlüğüne ve Türkiye İş Kurumuna bildirir» şeklindeki 29'ncu maddesi uyarınca; ilk aşamada 800 (SEKİZYÜZ) işçimizin işine İş Kanunu'nun 17 vd. maddeleri uyarınca son verilmesinin ve Kanun ve Toplu İş Sözleşmesi uyarınca işe son verme işleminin Türkiye İş Kurumuna yapılacak bildirimi izleyen otuz gün sonra başlamak üzere otuz günlük sürede tamamlanmasının kararlaştırıldığı yukarıda İlgi (a)'da kayıtlı yazımızla Sendikanıza, İlgi (b)'de kayıtlı yazımızla Türkiye İş Kurumu'na bildirilmişti. Yine, bilindiği üzere; kanunî bildirimleri müteakip, Kanun gereği, Sendikanız ilgili Şube yöneticileri ile 7 Mayıs Çarşamba günü İzmir'de bir araya gelinmiş, ayrıca 13 Mayıs Salı günü Sendika Genel Merkezinizde, İzmir Büyükşchir Belediyesi Başkanımızın da hazır bulunduğu ziyarette; toplu işçi çıkarmanın önlenmesi, mümkün olamadığı takdirde çıkarılacak işçi sayısının aza çıkarmanın  işçiler açısından olumsuz etkilerinin en aza indirilmesi konuları ele alınmıştır. Ancak anılan toplantılarda Sendikanızdan sorunun çözümüne ilişkin beklenen olumlu sonuç elde edilememiştir. Açıklanan "zorunlu toplu çıkarma" işlem sürecine 10 Haziran 2025 tarihinden itibaren devam edilecek ve 4 Temmuz 2025 tarihine kadar tamamlanacaktır. Toplu işten çıkarma işlemine tābi tutulacak işçiler, Kanun ve Sözleşme hükümleri uyarınca (i)kendi isteği ile ayrılacak olanlar, (ii)Sosyal Güvenlik Kurumundan emekliliğe hak kazanmış olanlar, (iii)Yaptıkları iş tasfiye edildiği halde eski işlerine uygun bir işte çalışmak istemeyenler, (iv)işe önce girenin sonra çıkarılması esası ile işten çıkarılacaklardır. Bu şekilde plânlanan işten çıkarılacaklar listesinin oluşmasına katkıda ve hazır bulunmak üzere Sendikanız işyeri temsilcisinin 10/12 Haziran günlerinde Insan Kaynakları Birimi ile irtibat kurması, 4857 sayılı İş Kanunu'nun 29'uncu maddesi uyarınca bilgilerinize sunulur.”

İLKSES GAZETESİ GÜNDEME GETİRMİŞTİ

İLKSES Gazetesi’nin 3 Haziran 2025 tarihinde gündeme getirdiği haberde, şu ifadelere yer verilmişti: “Geride kalan Mayıs ayında, İzmir Büyükşehir Belediyesi iştiraklerinden İZULAŞ, İZBETON, İZDOĞA ve İZTEK’te toplam bin 30 işçinin işten çıkarılacağı öne sürülmüştü. Son gelişmelere göre, bu sayı içinde yer alan İZDOĞA bünyesindeki 800 işçinin iş akdine Kurban Bayramı öncesinde, 5 Haziran tarihinde son verileceği öğrenildi. Belediye İş Sendikası 2 No’lu Şube, İZDOĞA Yönetim Kurulu’nun 5 Mayıs’ta İŞKUR’a gönderdiği ve 800 kişilik işçi listesini içeren dilekçeye tepki göstererek duruma itiraz ettiğini açıkladı. Ancak sendikanın itirazına karşın geri adım atmayan şirket yönetimi, 800 işçinin işten çıkarılmasında kararlı. Öte yandan, İzmir Büyükşehir Belediyesi ile DİSK Genel-İş arasında süren toplu iş sözleşmesi görüşmelerinde yaşanan tıkanıklık nedeniyle başlatılan eylemler kapsamında, işten çıkarmaların Kurban Bayramı sonrasına ertelenebileceği de gelen bilgiler arasında.”