Büyükşehir’de adım adım greve doğru: DİSK’ten son uyarı

İzmir Büyükşehir Belediyesi’nde çözülemeyen TİS (Toplu İş Sözleşmesi) krizi nedeniyle 29 Mayıs'ta İzmir’in kilitlenmesi bekleniyor. DİSK Genel-İş Sendikası’na bağlı 1, 2, 3 ve 9 No’lu şubeler bugün yaptıkları basın açıklamasıyla Büyükşehir Belediyesi’ne seslendi


  • Oluşturulma Tarihi : 27.05.2025 13:27
  • Güncelleme Tarihi : 27.05.2025 13:27
  • Kaynak : SULTAN GÜMÜŞ KAYA
Büyükşehir’de adım adım greve doğru: DİSK’ten son uyarı haberinin görseli

İzmir Büyükşehir Belediyesi’nde Toplu İş Sözleşmesi (TİS) krizi devam ediyor. DİSK Genel-İş 1, 2, 3 ve 9 No’lu şubeler ile Sosyal Demokrat Kamu İşverenleri Sendikası (SODEMSEN) arasında yürütülen görüşmeler tıkandı. Büyükşehir adına masaya oturan SODEMSEN, yüzde 29,16 oranında zam teklifinde bulunurken, teklifin 1 yıllık olduğunu belirtmesi üzerine DİSK tepki gösterdi. Masadan uzlaşı çıkmaması hâlinde, belediyede çalışan 23 bin işçi iş bırakacak. Bu durumda belediye hizmetleri duracak ve İzmir adeta kilitlenecek. Bugün DİSK binası önünde gerçekleştirilen basın açıklaması öncesi, “Şalter inecek, bu iş bitecek”, “Eşit işe eşit ücret”, “Sözleşme masada, grev kapıda” sloganları atıldı.

TOPAL: ENFLASYON 42, YILLIK TEKLİF EDİLEN 13

Cumhurbaşkanı Recep Tayyip Erdoğan’ın “Belediyeleri silkeleyin” sözü sonrası, CHP'nin faturayı işçilere kestiğini belirten DİSK Genel-İş 1 No’lu Şube Başkanı Engin Topal şunları söyledi: “Yaklaşık 3 yıldır Büyükşehir emekçilerinin ne zorluklara katlandığını biliyoruz. Pandemi, deprem, yangın gibi olağanüstü durumlarda verilen emeğin karşılığı bugün itibariyle halkın karşısına yem olarak atılmak oldu. Maaş taleplerimizi 180 bin lira gibi yalanlarla çarpıttılar. İşçiyi halkla karşı karşıya getirdiler. CHP’li belediyelerde uygulanan baskının faturası işçilere kesilmeye çalışılıyor. Biz yüzde 26,19’luk ilk teklifin ardından kendi teklifimizi yüzde 45’e çıkardık, onlar ise 29,16’da kaldılar. Altı aylık tekliflerini bir yıllık hale getirdiler. Enflasyon yüzde 42; teklif edilen zam yıllık yüzde 13. Ayrıca ikramiyeler yıllardır yatırılmıyor, maaşlarımız 3-4 taksitte ödeniyor. Örneğin, 40 bin TL alacağı olan bir işçiye 15 bin TL yatırılıyor, sonrası yok. SGK borçlarının maaşlardan kesileceği söylentileri ortalıkta dolaşıyor. Biz bu yaklaşımı kabul etmeyeceğimizi belirttik. Ancak her adım attığımızda karşı taraf hiç hareket etmedi. Yarın 23 bin işçi greve çıkacak ama belediye yönetimi hâlâ rahat. Sanki grev Manisa’da olacakmış gibi davranıyorlar. Biz haksız bir talepte bulunmuyoruz. CHP, her mitingde işçiye verilen zamların yetersiz olduğunu söylüyor. Biz de bu anlayışla bir taslak hazırladık. Ama şimdi hükümetle aynı kefeye konuluyoruz. Asgari ücret 22 bin TL’yse, vali maaşı 70 bin TL’yse, biz neden miting yapıyoruz? O zaman her şeyi tek başına belirleyen bir iradeye teslim olalım. Ama biz mücadeleye devam edeceğiz. Biz geçmişi grevlerle dolu, dayanışma kültürüne sahip bir sendikayız.”

GÜL: KOMİK BİR RAKAM TEKLİF EDİLDİ

Basın açıklamasını okuyan Genel-İş 2 No’lu Şube Başkanı Ercan Gül şu ifadeleri kullandı: “2025-2026 yıllarını kapsayan toplu iş sözleşmesi görüşmelerimizin üzerinden 5 ay geçmesine rağmen hâlâ sonuç alınamamıştır. İzmir Büyükşehir Belediyesi, insanca yaşamaya yetecek ücret talebimize karşı sefalet ücretini dayatmaktadır. Daha önce kazanılmış haklarımızı geri almak, toplu sözleşme hükümlerini esnetmek ve kazanımlarımızı tartışmaya açmak isteyen bu anlayış, masadaki çözüm ihtimalini zayıflatmaktadır. Ayrıca belediye bürokratları, 'belediye işçileri kaymakam ve validen fazla maaş istiyor' gibi gerçek dışı söylemlerle İzmir halkı ile bizi karşı karşıya getirmeye çalışmaktadır. Görüşmelerde altı aylık yüzde 26,19 gibi komik teklifler sunulmuş, son görüşmede bu oran yıllık yüzde 29,16 olarak ifade edilmiştir. Bu, İZENERJİ ve İZELMAN işçileriyle adeta alay etmektir.”

GÜL: AÇLIĞA MAHKÛM EDİLİYOR

Grev kararının zorunlu bir adım olduğunu vurgulayan Gül, sözlerine şöyle devam etti: “Aralık ayından bu yana süren TİS sürecinde hiçbir ilerleme sağlanamamış, işçiye alay edercesine yapılan teklifler kölelik koşullarını dayatır hâle gelmiştir. Bu kentte 15, 20, 30 yıldır hizmet eden işçiler olarak greve çıkmaya zorlanıyoruz. Aynı alanda çalışanlar arasında ücret farkları oluşturularak eşit işe eşit ücret ilkesi çiğneniyor; İZENERJİ ve İZELMAN işçileri adeta açlığa mahkûm edilmek isteniyor. Grev son çaredir! 29 Mayıs Çarşamba günü gece saat 24.00’e kadar toplu sözleşme imzalanmazsa, sorumluluk biz emekçilerde değil; emeğimizle alay edenlerde olacaktır. Perşembe sabahı itibarıyla ulaşım dahil tüm hizmetlerde greve gidilecektir. AKP’nin yıllardır sürdürdüğü ayrıştırıcı politikalara karşı diz çökmeyen DİSK’li işçiler olarak bu dayatmalara da boyun eğmeyeceğiz. Demokrasi işçinin ekmeğidir. Demokratik hak ve özgürlük mücadelesine ses çıkarmayanlar bilmelidir ki; adalet, eşitlik ve özgürlük bir gün herkese lazım olacaktır. İzmir Büyükşehir Belediyesi bünyesindeki farklı şirketlerde çalışan işçiler arasında maaş adaletsizlikleri, eşit işe eşit ücret ilkesinin ihlali ve taleplerimizin karşılanmaması nedeniyle yasal grev hakkımızı kullanıyoruz. 23 binden fazla İZENERJİ ve İZELMAN işçisini kapsayan bu süreçte, özel güvenlik görevlilerinin de bu mücadelenin ayrılmaz bir parçası olduğunu vurguluyoruz. Tüm emekçileri kapsayan bir sözleşme için mücadelemiz sürecektir.”

GREV UYARISI

Gül açıklamasını şu sözlerle tamamladı: “İş barışının sağlanması ve İzmir halkına daha iyi hizmet sunulabilmesi için, belediyeye bağlı şirketler arasındaki maaş farkının ortadan kaldırılmasını talep ediyoruz. Aksi hâlde 28 Mayıs gecesinden sonra yaşanacak mağduriyetlerin sorumlusu biz emekçiler değil, İzmir Büyükşehir Belediyesi olacaktır. Bugün ekmeğimize, onurumuza ve geleceğimize sahip çıkma zamanıdır! İnsanca yaşam için adil ücret, güvenceli çalışma koşulları ve sosyal haklarımızı savunuyoruz. Bu grev sadece ücret değil, aynı zamanda adalet, eşitlik ve onur mücadelesidir. Bazı basın organlarında sendikamızın greve katılmayan işçileri tehdit ettiği yönünde haberler yer aldı. Ancak biz yalnızca, Çalışma Bakanlığı ve SGK’nın belirlediği kişiler dışında grev süresince çalışmanın herhangi bir ücret ve yasal koruma sağlamayacağını üyelerimize bildirdik. Gönüllü olarak çalışılsa dahi, yaşanacak olası bir iş kazasında kimse sorumluluk kabul etmez. Bu nedenle yapılan bilgilendirmeler uyarı niteliğindedir. Basın mensuplarından bu konuda düzeltme bekliyoruz. Taleplerimiz son iki gün içinde masada karşılanmazsa, 28 Mayıs 2025 Çarşamba günü saat 00.00’dan itibaren yasal grev hakkımızı kullanacağımızı kamuoyuna duyururuz.”